EAP mit System - unsere psychosoziale Mitarbeiterberatung
Basierend auf dem Systemischen Ansatz
Das Anbieten einer psychosozialen Mitarbeiterberatung bietet nicht nur Ihren Mitarbeitenden, sondern auch Ihrem Unternehmen eine Vielzahl an Vorteilen. Zeigen Sie, dass Ihnen die Gesundheit Ihrer Mitarbeitenden am Herzen liegt. Erzeugen Sie eine nachhaltige Bindung Ihrer Fachkräfte an Ihren Betrieb. Leisten Sie rechtzeitig Hilfe, wenn Belastungen zu viel zu werden drohen. Mit einem EAP (Employee Assistance Program) der sysba solutions!
Die sysba solutions GmbH ist Deutschlands größter rein systemischer Anbieter von psychosozialer Mitarbeiterberatung und EAP.
Erfahren Sie, wie unser bundesweites Netzwerk von über 750 Systemischen Fachkräften Ihr Unternehmen nachhaltig unterstützen kann.
Gesundheit fördern, Mitarbeiter binden und Produktivität steigern - mit den maßgeschneiderten Angeboten der sysba solutions.
Wir kümmern uns mit Herz und Hand um Menschen und ihre Herausforderungen.
Der systemische Ansatz sieht die Person, die ein Problem hat, als Symptomträgerin für das gesamte System. Unser Fokus ist klar, unser Blick aber weit.
Anders als andere psychotherapeutische und beratende Ansätze wirkt Systemik schnell. Direkte Impulse bewirken Perspektivwechsel, die langfristig für Verbesserungen sorgen.
Wir orientieren uns an den Ressourcen, die Ihre Mitarbeitenden in die Beratung mitbringen - selbst dann, wenn diese sich vielleicht gar nicht bewusst sind, wie viel Sie bereits leisten.
Man kann Probleme in den Vordergrund stellen - oder Sie als Chance sehen an Ihnen zu wachsen und Verbesserungspotential zu realisieren. Dieses Denken leitet unsere Arbeit.
Systemische Fachkräfte
Mitarbeitende unterstützt
Standorte für persönliche Beratung bundesweit
Alle unsere Systemischen Fachkräfte verfügen neben einem abgeschlossenen humanwissenschaftlichen Studium über eine dreijährige dachverbandszertifizierte Ausbildung in Systemischer Einzel-, Paar- und Familientherapie. Hinzu kommen mindestens drei Jahre Erfahrung in der Betreuung von Klienten.
Der überwiegende Teil unserer Fachkräfte verfügt zudem über vielfältige weitere Formalqualifikationen und Arbeitserfahrungen.
Von Supervision und Führungskräftecoachings über Konfliktklärung und -bearbeitung bis zu Workshopmoderationen - all dies und vieles mehr kann unser Netzwerk problemlos abbilden.
Der Schlüssel zum Erfolg liegt in unserer Vielseitigkeit: Wir arbeiten mit Menschen aus allen Schichten und Kulturen zusammen und erzielen dabei herausragende Ergebnisse.
Bei Sorgen rund um den Beruf, die Familie, Beziehung oder etwas anderem, unsere systemischen Fachkräfte sind stets für Sie da. Telefonisch, per Mail, Videocall oder vor Ort in ihren Praxisräumen.
Immer ein offenes Ohr.
Unsere Hotline ist an 365 Tagen 24 Stunden für Sie erreichbar. Eine Erstberatung erfolgt unmittelbar, ein zeitnaher Rückruf durch Spezialisten bei Bedarf im Anschluss.
Kein Problem! Gerne beraten wir Sie auch per E-Mail, lassen uns Ihr Anliegen schildern oder vereinbaren einen ersten Termin.
Ob Therapieplatz, Suchthilfe, Schuldnerberatung oder etwas anderes: Wir unterstützen Sie bei der Suche nach der passenden Hilfe. Kompetent, schnell, vertraulich.
Wir sind immer für Ihre Mitarbeitenden da: 365 Tage im Jahr, 24 Stunden am Tag. Garantiert.
Bei der sysba solutions GmbH bieten wir umfassende Dienstleistungen im Bereich der psychosozialen Mitarbeiterberatung an, um das Wohlbefinden und die Produktivität Ihrer Mitarbeitenden zu fördern.
Unsere psychosoziale Beratung im Betrieb unterstützt Mitarbeitende bei persönlichen und beruflichen Herausforderungen wie Stress, Konflikten und psychischen Belastungen, und trägt so zur Verbesserung der Mitarbeiterzufriedenheit bei.
Unser Employee Assistance Program (EAP) bietet vertrauliche Beratung und Unterstützung in verschiedenen Lebensbereichen, bei akuten Krisen, länger schwelenden Arbeitsplatzkonflikten oder privaten Sorgen.
Sofern nötig erfolgt die Vermittlung an externe Anknüpfungspunkte, so etwa bei der Suche nach einem Platz in einer Regelpsychotherapie oder bei rechtlichen und finanziellen Problemen.
Ziel ist es, Mitarbeitende bei der Bewältigung von Stress am Arbeitsplatz und anderen psychischen Belastungen zu helfen und ihre mentale Gesundheit und Resilienz zu fördern.
Wir verstehen unsere Leistung als betriebliche Sozialberatung, die Ihre Belegschaft bei sozialen und persönlichen Problemen, welche die Leistung am Arbeitsplatz beeinträchtigen können, unterstützt. Unsere Experten helfen auch bei familiären Konflikten und Suchtproblemen.
Als bundesweiter Anbieter von Stresspräventionskursen verfügen wir über besondere Kompetenz bei der Vermittlung von Strategien zur Stressbewältigung.
Unser Mitarbeiterhilfeprogramm bietet somit schnelle und effiziente Unterstützung in schwierigen Lebenssituationen, abgestimmt auf die individuellen Bedürfnisse Ihrer Mitarbeitenden.
Mit unserer Hilfe meistern Ihre Mitarbeitenden persönliche und berufliche Herausforderungen.
Unsere erfahrenen Beratenden stehen jederzeit zur Verfügung und sichern die notwendige psychosoziale Unterstützung am Arbeitsplatz.
Die sysba solutions GmbH ist Ihr verlässlicher Partner für betriebliche Gesundheitsförderung und psychosoziale Unterstützung am Arbeitsplatz.
Wir entwickeln maßgeschneiderte Lösungen, die den spezifischen Bedürfnissen Ihres Unternehmens und Ihrer Belegschaft gerecht werden.
Kontaktieren Sie uns noch heute, um mehr über unsere Dienstleistungen zu erfahren und gemeinsam zu schauen, wie wir das Wohlbefinden und die Produktivität Ihrer Mitarbeiter steigern können.
Stresslevel reduzieren, Balance finden. Unsere App begleitet Ihre Mitarbeitenden auf dem Weg zu mehr Resilienz und Gelassenheit. Basierend auf unserem bundesweit erfolgreichen Stresspräventionskurs "Befreit durch den Alltag - Weniger Stress, mehr Leben".
Spezielle Angebote für Führungskräfte unterstützen die Leistungsträger Ihres Unternehmens. Ganzheitlichkeit bedeutet für uns, alle Hierarchieebenen in Transformationsprozessen hin zu einer gesünderen Unternehmenskultur zu begleiten.
Unsere Workshops und Supervisionen für Gruppen decken ein weites Feld an Möglichkeiten ab: Ob Weiterbildung, Konfliktklärung, Teambuilding oder Fall- und Teamsupervisionen, gerne unterstützen wir Ihr Unternehmen mit unserem Know-How.
Ob Fragen zu unseren Preisen, Angeboten oder Unklarheiten - wir freuen uns darauf von Ihnen zu hören und melden uns gerne zeitnah bei Ihnen zurück.
Entdecken Sie die Vorteile unseres nachhaltig wirksamen EAPs - basierend auf dem Systemischen Ansatz.
Die sysba solutions GmbH ist Deutschlands größter rein systemischer Anbieter von psychosozialer Mitarbeiterberatung und EAP.
Erfahren Sie wie unser bundesweites Netzwerk von über 750 Systemischen Fachkräften Ihr Unternehmen nachhaltig unterstützen kann.
Produktivität steigern und Gesundheit fördern - mit den maßgeschneiderten Angeboten der sysba solutions.
Ein Employee Assistance Program (EAP) stärkt die Gesundheit und Produktivität Ihrer Mitarbeiter, indem es ihnen professionelle Unterstützung bei persönlichen und beruflichen Herausforderungen bietet. Durch reduzierte Fehlzeiten und gesteigerte Mitarbeiterbindung wird das Wohlbefinden Ihres Teams nachhaltig verbessert. Dies zeigt Ihren Mitarbeitern, dass Sie sich um ihr Wohl kümmern, und sichert Ihnen langfristig ein motiviertes und leistungsfähiges Team.
Psychische Erkrankungen sind eine der häufigsten Ursachen für Arbeitsunfähigkeit in Deutschland. Die durchschnittliche Wartezeit auf einen Therapieplatz liegt bei 6-12 Monaten. Das Angebot einer schnell verfügbaren, niederschwelligen Alternative erhält die Arbeitsfähigkeit und löst Konflikte bevor sie sich chronifizieren.
Ihre Mitarbeitenden sind der Grundstein Ihres Unternehmenserfolges. Eine Investition in die Gesundheit und Zufriedenheit Ihrer Belegschaft fördert die Resilienz und Belastbarkeit der Mitarbeitenden.
Ein EAP-Angebot kann einen wichtigen Beitrag zu einem ganzheitlich angelegten Arbeitsschutz-Konzept leisten. Auch im Hinblick auf ESG-Kriterien, die zusehends an Bedeutung gewinnen, zahlt sich eine psychosoziale Mitarbeiterberatung für viele Unternehmen aus.
Dass Ausfälle wegen hohen AU-Zeiten Teams vor Herausforderungen stellen, ist hinlänglich bekannt. Präsentismus wird hingegen zu selten berücksichtigt:
Stark belastete Mitarbeitende schleppen sich zur Arbeit, sind zwar körperlich anwesend aber auf Grund psychischen Drucks nicht in der Lage, Leistung abzurufen. Dem steuern wir entgegen!
Der allgegenwärtige Fachkräftemangel konfrontiert viele Unternehmen mit der Frage, was sie tun können, um gute Mitarbeiter zu halten.
Die Unterstützung in Krisenzeiten bei beruflichen wie privaten Problemen durch ein EAP-Angebot stärkt die Bindung an den Betrieb und schafft eine emotionale Verbindung zum Arbeitgeber.
Transparente Preise sind die Grundlage für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit. Deshalb gestalten wir unsere Angebote nachvollziehbar und fair. Ob Kontingent, pay-per-use oder Flatrate - wir finden immer eine Lösung, die Ihren Ansprüchen und Ihrem Budget gleichermaßen gerecht wird.
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